Social Media neemt een steeds prominentere plaats in in de online recruitment en employerbranding. Eigenlijk kunnen ze niet meer zonder elkaar, want als werkgever ben je doormiddel van social networks 24/7 zichtbaar.

Hyves nodigt je uit voor de Hyves Arbeidsmarktcommunicatie- en Social Media Inspiratiesessie op donderdag 2 september 2010.

We behandelen drie vragen en geven drie antwoorden:
• Wat kan Social Media voor jouw organisatie betekenen?
• Wat kun je als organisatie met Hyves?
• Wie kun je met Hyves bereiken en hoe doe je dat?

Heb je zelf een andere brandende vraag? Stuur 'm in en we nemen ‘m mee in de sessie!

Wie?
Communicatiemanagers, HR-managers, arbeidsmarktcommunicatie-specialisten en corporate communicators werkzaam in bij een W&S- of recruitmentbureau.

Waar?
Hyves HQ, Frederiksplein 42, Amsterdam.

Wanneer?
Donderdag 2 september, aanvang 09.00 tot 11.30 uur (ontbijtsessie).

Er zijn 40 plekken beschikbaar, dus aarzel niet. Aanmelden en insturen van een brandende vraag kan via Ayver@hyves.nl.

Bakker Hillegom, het grootste tuinpostorderbedrijf in Europa en de enige internationale speler op dit gebied, wil ook online de grootste tuinleverancier worden. De huidige webshop maakt plaats voor een nieuw online winkelplatform waarin beleving en advies op maat centraal staan. Eperium rolt de nieuwe webshop in het najaar uit in 19 landen.

Het nieuwe winkelplatform, dat draait op Intershop, maakt Bakker Hillegom flexibeler en efficienter. Zo worden de verschillende webwinkels centraal beheerd, terwijl het tegelijkertijd mogelijk is om op alle 19 shops een eigen design en lokaal (seizoensgebonden) aanbod te tonen. Deze uitrol is een enorme klus, Bakker Hillegom moet hiervoor 3.000 productenbeschrijvingen in 16 talen opleveren en is daarom al in januari gestart met de realisatie van deze content.

Persoonlijke beleving in staat centraal in online proeftuin
Naast de vernieuwingen die zich vooral aan de achterkant afspelen, zijn functionaliteiten zoals intuïtieve navigatie en uitgebreidere (visuele) productinfomatie aangepast. Ook maken video tutorials over het onderhoud in de tuin, een tuinforum waar bezoekers foto’s kunnen delen van hun tuin en een 3D garden planner deel uit van de online proeftuin van Bakker Hillegom, deze functionaliteiten worden na livegaing in de volgende fase geimplementeerd. Jaap Cuperus, manager e-commerce bij Bakker Hillegom: “Het kiezen van planten en bloemen, maar zeker ook het inrichten van een volledige tuin hangt samen met emoties en beleving. Onze nieuwe webwinkel geeft bezoekers die beleving, compleet met uitgebreide en persoonlijke tuinadviezen afgestemd op jaargetijde en land.”

Over Bakker Hillegom
Bakker is het grootste tuinpostorderbedrijf in Europa. Bakker Hillegom is een internationale organisatie en heeft meer dan 700 medewerkers in dienst en 65 jaar ervaring in het verzenden van groenproducten en accessoires per post. Bakker Hillegom voorziet in een constante levering van de hoogste kwaliteit bloembollen, rozen, vaste planten, zaden en tuinproducten.
In 2005 heeft de webshop van Bakker Hillegom de Thuiswinkel Award voor de beste webwinkel gewonnen.

Over Eperium
Al ruim tien jaar stelt e-commerce specialist Eperium klanten in staat om maximale resultaten te boeken met e-commerce. Eperium adviseert over strategie en conversiemarketing, zorgt voor de technische implementatie en neemt projectmanagement uit handen. Eperium gebruikt bewezen software van Intershop en Magento, waarop meerdere professionele webwinkels kunnen draaien. Eperium doet dat met 250 eigen medewerkers, vanuit vestigingen in Nederland (Muiden) en India (New-Delhi). Klanten van Eperium zijn onder meer WE Fashion, M&S Mode, Protest, TomTom, De Telegraaf, BCC, Xerox, Euretco en Sanoma.

Amsterdam, July 23rd, 2010 – Edge Amsterdam gathers young creative talent in an online network for brands who need a fresh look at their brand, product or communication. The platform works with talented third or fourth year students from international creative educations and institutes. Crowdsourcing becomes ‘elite sourcing’, according to Edge since only the right 'crowd' leads to the right creation.

Edge connects young creative talent from around the world to ambitious brands. Talented students from educations like Hyper Island (Stockholm), School of Visual Arts (New York), Emily Carr (Vancouver), Royal College of Art (London) and the Willem de Kooning Academy (Rotterdam) join to gain experience and to work on real clients. Edge sets high standards on the quality level. Experienced creative professionals, who are also connected to Edge, ensure through coaching and counselling that brands receive qualitative ideas and concepts. This stringent selection makes Edge particularly cost-effective. Only by using specially selected international talents to work on the briefings, the young creative network has as little waste as possible.

Practical insights and concepts are offered by Edge to properly activate a brand in the future and respond to current trends in society. The result of working with Edge is a brand new vision, a refreshing retail concept, recommendations for a new target audience, an idea about using new media, a different perspective on societal trends, market developments, etc. Together with its customers Edge comes to new and surprising insights. It is a highly qualified platform for brand and product innovation. Edge shows brands a new way to look at themselves.

Charly Heuschen, Norbert Pollemans and Derek Ariëns founded Edge Amsterdam. "Through contact with our customers, we saw a growing need for a young, fresh view on brands, products and communications", says Heuschen. Pollemans: "Brands want a glimpse into their future. Edge shows them how to adapt to the ever faster changing circumstances. How to stay fresh, modern, relevant and remain connected. Ariëns agrees: "We hold a mirror up to their face, a forward-view mirror. Colored by the creative talents of tomorrow".

Shortly after its launch, more than 280 creative talents have joined Edge. After some pilots the creative talents of Edge are now working on a joint project (Fund Event), which includes Robeco, Blackrock, Fidelity, ING Investment Management and Delta Lloyd. "The time is ripe for new sources of creativity." Ariëns says, "Worldwide and with the right talent, because quality will prevail".




Note to editors:

For more information please contact:
Norbert Pollemans | Edge Amsterdam | Helicopterstraat 3 | 1059 CE Amsterdam |
T +31 (0) 20 623 46 84 | F +31 (0) 20 625 26 50 | M 31 (0) 6 46 200 382 |
E norbert@edge-amsterdam.com